About the Role
เรากำลังมองหา Business Development ที่มีความคิดเชิงยุทธศาสตร์และมองการณ์ไกล เพื่อขับเคลื่อนการเติบโตระลอกใหม่ของ HAUP โดยในตำแหน่งนี้ คุณจะได้ค้นหาโอกาสใหม่ทางธุรกิจ สร้างพันธมิตรทางธุรกิจที่มีอิมแพกต์สูง และเปิดตัวโมเดลธุรกิจด้านการเดินทางรูปแบบใหม่ (เช่น การขยายฟลีทรถยนต์ไฟฟ้า EV, การเปิดรับรถจากพาร์ทเนอร์เข้าร่วมแพลตฟอร์ม และโมเดลการเดินทางสำหรับเมืองชาญฉลาด) โดยเป็นสะพานเชื่อมระหว่างเป้าหมายเชิงพาณิชย์ พันธมิตรภายนอก และทีมเทคโนโลยีภายในองค์กร
Key Responsibilities
แสวงหาพันธมิตรเชิงยุทธศาสตร์: ค้นหา ติดต่อ และสร้างความร่วมมือกับกลุ่มผู้พัฒนาอสังหาริมทรัพย์, กลุ่มโรงแรม, ศูนย์การค้า, จุดเชื่อมต่อการเดินทางขนส่งสาธารณะ และผู้ให้บริการสถานีชาร์จ EV เพื่อขยายจุดบริการ (HAUP Station) และระบบนิเวศทางธุรกิจของ HAUP
ขยายฟลีทรถยนต์และโมเดลพาร์ทเนอร์: ติดต่อและเจรจากับเจ้าของรถยนต์, ผู้ประกอบการฟลีทรถ และโชว์รูม/ดีลเลอร์รถยนต์ นำรถยนต์เข้าร่วมปล่อยเช่าผ่านแพลตฟอร์ม HAUP (Fleet-as-a-Service / Partner Fleet)
พัฒนาโมเดลธุรกิจใหม่: ศึกษาแนวโน้มเทคโนโลยีการเดินทาง (MaaS), ยานยนต์ไฟฟ้า (EV) และนวัตกรรมเมืองสมาร์ทซิตี้ เพื่อออกแบบ นำเสนอ และริเริ่มโมเดลธุรกิจสร้างรายได้รูปแบบใหม่ๆ
วางโครงสร้างข้อเสนอและการเจรจาเชิงพาณิชย์: จัดทำข้อเสนอทางธุรกิจ (Business Proposal) ประเมินความเป็นไปได้ทางการเงิน และวางกรอบสัญญาความร่วมมือร่วมกับทีมกฎหมายและผู้บริหาร
ประสานงานโครงการข้ามสายงาน: ทำงานร่วมกับทีมปฏิบัติการ (Operations), ทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์ (Product), ทีมการตลาด (Marketing) และทีมเทคโนโลยี เพื่อให้โครงการความร่วมมือใหม่ๆ ถูกนำไปปฏิบัติจริงได้อย่างราบรื่น
บริหารความสัมพันธ์พันธมิตรระยะยาว: ดูแลและต่อยอดความสัมพันธ์กับพันธมิตรทางธุรกิจอย่างต่อเนื่อง ติดตามผลการดำเนินงาน และร่วมกันทำกิจกรรมส่งเสริมการตลาด
Skills and Qualifications
วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ, การจัดการนวัตกรรม, เศรษฐศาสตร์, การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์: ประสบการณ์ 2–5 ปีขึ้นไป ในสายงาน Business Development, Strategic Partnerships, Corporate Innovation หรือที่ปรึกษาธุรกิจ (หากมีประสบการณ์ในอุตสาหกรรม Mobility, Tech Startup, ยานยนต์, อสังหาริมทรัพย์ หรือ EV จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
ทักษะความสามารถ: มีความคิดเชิงยุทธศาสตร์ มีไหวพริบทางธุรกิจ และทักษะในการวางโครงสร้างข้อตกลงทางการค้า, มีทักษะการนำเสนอ (Pitching) การสื่อสาร และการเจรจาต่อรองกับผู้บริหารระดับสูงได้อย่างมืออาชีพ, ทำงานด้วยข้อมูล (Data-driven) มีทักษะการวิเคราะห์และประมาณการตัวเลขทางธุรกิจเบื้องต้นได้
ทักษะด้านภาษา: สื่อสารภาษาไทยได้อย่างดีเยี่ยม และสื่อสารภาษาอังกฤษในการทำงานได้ดี (ทั้งฟัง พูด อ่าน เขียน)
คุณลักษณะส่วนบุคคล: เป็นคนเชิงรุก (Proactive) มีความคล่องตัวสูง มุ่งเน้นผลลัพธ์ ปรับตัวได้ดีในวัฒนธรรมสตาร์ทอัพที่รวดเร็ว และมีความหลงใหลในเทคโนโลยีการเดินทางอย่างยั่งยืน
อื่นๆ: มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ที่ยังไม่หมดอายุ และมีความพร้อมในการเดินทางไปพบพันธมิตรในเขตกรุงเทพฯ ปริมณฑล และต่างจังหวัดตามได้รับมอบหมาย